为进一步巩固拓展轨道交通学院毕业生就业单位，了解行业现状与企业用人需求，加强毕业生就业跟踪调查和校友联络工作，深入推进人才培养调研工作，3月31日，轨道交通学院副院长朱菊香、交通运输系系主任刘永星、18级辅导员卢艳等教师前往无锡地铁集团看望2018级就业学生，召开实习生座谈交流会暨访企拓岗洽谈会。
首先朱菊香一行与无锡地铁调度行车部部长、车辆设备部部长、车站设备部部长、客运部部长等就人才培养和课程内容开展深入交流。大家围绕“轨道交通人才培养该如何与快速发展的行业同行同步，一起驶向未来？”进行热烈地讨论。轨道交通行业规范性强、标准严格，行业特点决定了在轨道人才培养中，必须坚持行业为先的原则。与会过程中，大家探讨了“信号ATO与车辆TCMS控制”、“列车在不同线路之间的跨线运行”、“虚拟连挂列车组内VOBC控制”等等技术难题和城轨信号智能运维发展对人才技术的需求。各位行业专家也一致表示将全力支持我院开展的课程改革、师资培训、大学生创新创业训练计划等工作，校企共同培养适应城市轨道交通需要的高质量人才。校企双方通过实施“培养+就业”两者紧密衔接的培养路径，共同引导学生“走入地铁、深入地铁、融入地铁”，让人才培养充分契合企业需求，从而提高学生综合素质，提升学生就业竞争力。
在毕业生代表座谈会上，张致远、孙浩然等同学对老师们的到来表示惊喜和感动，表达了对母校的感恩，汇报了他们入职无锡地铁集团后的工作体验及工作过程中获得的帮助与成长，并结合工作实践经历对专业教育教学方面提出了反馈和建议。朱菊香和老师们认真听取了毕业生对学院人才培养工作的建议后，传达了母校对毕业生的关切之情，同时对鼓励学生要认真工作，不要眼高手低，多学本领，工作中要有团队合作精神，平时要积极参加行业大比武等提升自己能力。
轨道交通学院此次回访调研进一步掌握了学生的就业工作情况，学院将持续回访校友就业单位，推动了校企双方的深度融合，加强思政育人体系建设，为下一步更好地完善人才培养方案，助推人才培养质量提升奠定良好的基础。（轨道交通学院/文、图：刘永星、卢艳；审核：朱菊香）
